2025-10-21 10:04:08.0 作者:嘉海管理員 閱讀:27
“創業啟動缺資金?房租水電壓力大?招人成本高?”別愁!江西針對創業者推出了一整套補貼政策,覆蓋從公司注冊到穩定運營的全周期。不管你是返鄉農民工、高校畢業生,還是扎根新興產業的創業者,都能找到適配的福利!這份政策清單,建議收藏慢慢看~

這是專為首次創業的重點群體量身定制。
? 誰能領?
高校在校生及離校2年內未就業畢業生(不含成人教育等非普通高校學員);
就業困難人員(含“4050”人員、零就業家庭成員、殘疾人、低保戶等);
有外出務工經歷的返鄉入鄉創業農民工(需提供戶口本及務工證明)。
?? 申領條件:
在江西注冊服務業、小微企業或個體工商戶,擔任法定代表人,且正常運營6個月以上。
?? 能領多少?
基礎補貼:5000元/戶,同一主體僅能申領一次;
帶動就業獎勵:每新增1名員工(簽 1 年以上勞動合同)再補 1000元,最高疊加2.5萬元。

解決資金周轉難題的核心政策,額度高、貼息力度大。
? 適用對象:
個人創業者、合伙創業團隊、小微企業。
?? 額度與貼息:

?? 申請關鍵:
個人無不良信用記錄(助學貸款等除外);小微企業需穩定就業崗位率達95%以上。
三、創業孵化基地補貼

降低辦公成本的 “硬核福利”,尤其適合初創企業。
? 誰能領?
入駐政府認定創業孵化基地的企業或個體工商戶。
?? 補貼標準:
按每月物管費、房租、水電費的60%報銷,每季度最高1萬元,最長補貼3年。
四、社保補貼

從用人成本方面減負,助力企業穩定發展。
? 誰能領?
招用就業困難人員和高校畢業生的企業,靈活就業的困難人員
?? 補貼標準:
招用就業困難人員的企業:按其為就業困難人員實際繳納的基本養老費、基本醫療費和失業保險費給予社保補貼,最長3年;
招用畢業年度高校畢業生或離校2年內未就業高校畢業生的
小微企業和家庭服務業企業:簽訂1年以上勞動合同并為其繳納社會保險費的享最長1年社保補貼。
靈活就業的困難人員:個人繳納社保按2/3補貼,距退休不足5 年可延至退休。
五、創業培訓補貼

專門針對創業者能力提升的補貼政策,覆蓋從理論到實操的全流程培訓支持。
? 誰能領?
就業培訓的五類人員、在校非畢業生、3年內初創經營者
?? 補貼標準:
GYB培訓300元/人、SYB培訓1000元/人、GYB+SYB組合培訓1300元/人、IYB培訓1200元/人、創業模擬實訓1000元/人、網絡創業培訓1500元/人、電子商務培訓800元/人。
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